• Recruiting and training sales staff.
• Supervising, motivating and monitoring team performance.
• Allocating areas to sales executives.
• Setting budgets/targets.
• Liaising with other line managers.
• Reporting back to senior managers.
• Liaising with customers (which may include actual selling).
• Maintaining detailed knowledge of the company's products or services.
• Keeping abreast of what competitors are doing.
• Should be aware of all HP products and the nature of Saudi market.
تفاصيل الوظيفة
| 2014-03-27 | تاريخ الإعلان عنها: |
| الشرقية, المملكة العربية السعودية | منطقة الوظيفة: |
| الإدارة | الدور الوظيفي: |
| تكنولوجيا المعلومات | قطاع الشركة: |
المرشح المفضل
| إدارة | المستوى المهني: |
| ذكر | الجنس: |
| الإمارات العربية المتحدة; البحرين; جيبوتى; الجزائر; مصر; العراق; الأردن; جزر القمر; الكويت; لبنان; ليبيا; المغرب; موريتانيا; عمان; فلسطين; قطر; المملكة العربية السعودية; السودان; الصومال; سورية; تونس; اليمن | الجنسية: |
تقدم الآن - وظائف في السعودية - وظائف في جدة, المملكة العربية السعودية - وظائف في الرياض, المملكة العربية السعودية - وظائف الإدارة في السعودية - بحث عن جميع الوظائف
http://ift.tt/1dvgxG9
