1. الأهداف البيعية - تنفيذ الزيارات البيعية للعملاء طبقا" لخطوط السير - إخطار العملاء بالسياسات البيعية الثابتة والمتغيرة للشركة 2. العملاء - معلومات عن العملاء - توثيق العلاقات مع العملاء - تصنيف العملاء (A / B / C) - تقييم دوري لمعدل نمو/انخفاض مستوي العملاء - العمل علي حل مشكلات العملاء بصورة عاجلة - العمل علي إضافة عملاء جدد إلي قائمة المتعاملين مع الشركة 3. المهارات البيعية - تحديد خطوط السير لعملاء المنطقة - تنظيم معدل الزيارات البيعية للعملاء طبقا" لتصنيف كل عميل - التخطيط المسبق لزيارات العملاء - المعرفة الكاملةبطبيعة عمل الشركة - تقييم دوري ذاتي لأسلوب ونتائج الزبارات البيعية - العمل علي تنمية المهارات البيعية بصورة دورية - تقييم ذاتي لنقاط القوة والنقاط التي تحتاج إلي تنمية في مجال المبيعات 4. التحصيل - تحصيل الفواتير المفتوحة في الفترة الزمنية المسموح بها - تحصيل الشيكات المرتدة في الفترة الزمنية المسموح بها 5. السوق / المنافسين - التغذية العكسية الخاصة بالشركة والسوق والمنافسين 6. عــام - التنسيق مع مسؤول الفرع الخاص بالمنطقة - التمثيل الأمثل للشركة أمام العملاء النتائج · الوصول إلي الأهداف البيعية المحددة لكل عميل · تجنب تجاوزات العملاء عن سياسات الشركة · لتحديد الأسلوب الأمثل للتعامل معهم · تسهيل عملية البيع لتحقيق الأهداف المطلوبة · تحديد الأهداف البيعية · اعادة ضبط الأهداف البيعية المتناسبة مع التغيير · توثيق العلاقة ذات الثقة بين العملاء والشركة لاستمرارية التعامل · زيادة معدل الانتشار وكذلك حجم المبيعات · ضمان التغطية الإيجابية المتكاملة والمتناسقة لكل العملاء · ضمان توزيع الوقت بصورة فعالة / الوصول بالعميل إلي الاعتماد الكلي علي الشركة · تلبية احتياجات العملاء بصورة عملية والوصول إلي الأهداف الواقعية معهم · للربط بين احتياجات العملاء ونوعية الخدمات مما يساعد علي الوصول إلي الأهداف البيعية · تحديد نقاط القوة والنقاط التي تحتاج إلي تنمية · تحقيق الأهداف المطلوبة بصورة أفضل والاستعداد لمستويات وظيفية أعلي · التعاون مع إدارة الشركة في رفع كفاءة الأداء بالعمل علي تنمية النقاط التي تحتاج إلي تنمية · ضمان استمرار التعامل مع العملاء في الفترة المستقبلية · المحافظة علي مقدرات الشركة · المساعدة في تطوير أسلوب العمل لكسب العملاء والتغلب علي المنافسين · الوصول إلي أفضل النتائج بصورة عملية · ضمان تسليم الطلبيات بالأسلوب الأمثل · اجتذاب العملاء للتعامل مع الشركة 6- المعرفة / الخبرة والمهارات اللازمة لشغل الوظيفة 1. حاصل علي مؤهل جامعي 2. خبرة ثلاث سنوات فما فوق في مجالات البيع 3. قدرة علي تحمل المسئولية 4. مهارات علاقات / تخطيط / متابعة 5. دراية بـ القوي الشرائية للعملاء / مدي التزام العملاء بالسداد 6. الإلمام بـ احتياجات السوق / سياسات المنافسين 7 -السمات الشخصية الأساسية (الحرجة) التي يجب أن تتوافر في شاغل الوظيفة · الأمانة بكل مشتملاتها · الرغبة في الإنجاز · التفاعل مع الآخرين · الاعتماد علي النفس · التجديد والابتكار · قوة الشخصية
تفاصيل الوظيفة
| 2015-03-12 | تاريخ الإعلان عنها: |
| جدة, المملكة العربية السعودية | منطقة الوظيفة: |
| المبيعات | الدور الوظيفي: |
| تسويق | قطاع الشركة: |
المرشح المفضل
| متوسط الخبرة | المستوى المهني: |
تقدم الآن - وظائف في السعودية - وظائف في جدة, المملكة العربية السعودية - وظائف في الرياض, المملكة العربية السعودية - وظائف المبيعات في السعودية - بحث عن جميع الوظائف
http://ift.tt/18EHBRq
