• Follow up Recruitment Agencies in India, Pakistan, Sri Lanka,
(Egypt, Yemen and Jordan) as well newly selected candidates
until mobilization.
• Follow up Head of departments regarding their requirement.
And publish advertisement to get CVs from Concerned countries.
• Source CVs and forward to department head after screening.
• Arrange Air tickets for new arrival candidates.
• Arrange Airport pick up, accommodation and cash advance
for newly arrival candidates with coordinating with concerned
persons.
• Present the orientation for newly arrived candidates and compile
personal files.
• maintain General Report (Status of candidates), visa report and
agencies visa payment.
• Process the Increment and amendment receive for the appraisal
from various Departments yearly and end of contract basis.
تفاصيل الوظيفة
| 2014-04-06 | تاريخ الإعلان عنها: |
| الرياض, المملكة العربية السعودية | منطقة الوظيفة: |
| الموارد البشريّة | الدور الوظيفي: |
| هندسة | قطاع الشركة: |
المرشح المفضل
| مبتدئ | المستوى المهني: |
| ذكر | الجنس: |
| المملكة العربية السعودية | الجنسية: |
تقدم الآن - وظائف في السعودية - وظائف في جدة, المملكة العربية السعودية - وظائف في الرياض, المملكة العربية السعودية - وظائف الموارد البشريّة في السعودية - بحث عن جميع الوظائف
http://ift.tt/1q8257i
