Main roles and responsibilities:
Assist Management with the preparation of the Manpower Plan, Accountability Reports, and other business related reports. He/she will also coordinate and process records related to personnel actions which include but are not limited to the following: Reviewing CV’s, recruitment, job offers, salary actions, performance appraisals and other related personnel actions that require support.
تفاصيل الوظيفة
| 2014-06-01 | تاريخ الإعلان عنها: |
| الخبر, المملكة العربية السعودية | منطقة الوظيفة: |
| الموارد البشريّة | الدور الوظيفي: |
| خدمات مالية | قطاع الشركة: |
المرشح المفضل
| متوسط الخبرة | المستوى المهني: |
| ذكر | الجنس: |
| المملكة العربية السعودية | الجنسية: |
تقدم الآن - وظائف في السعودية - وظائف في جدة, المملكة العربية السعودية - وظائف في الرياض, المملكة العربية السعودية - وظائف الموارد البشريّة في السعودية - بحث عن جميع الوظائف
http://ift.tt/1oJB4et
